SWOS ACCEPTEERT GEEN GEDWONGEN ONTSLAGEN BIJ STAATSOLIE

Lloyd Read, de voorzitter van de Staatsolie Werknemers Organisatie Suriname (SWOS), is heel duidelijk als het om het lot van de Staatsolie medewerkers gaat, die 55 jaar of ouder zijn. De directie is van plan om deze groep medewerkers met vervroegd pensioen te sturen. “Maar, de bond gaat geen gedwongen ontslagen accepteren,” zei Read.

De bond voert volgens de voorzitter nog gesprekken met de directie van Staatsolie hierover. “Wij gaan voor gunstige pakketten voor de mensen die vrijwillig gebruik willen maken van deze regeling. Maar, we staan niet lijnrecht tegenover het bedrijf. Het is nu net als bij IAMGOLD. De bond stond er niet achter maar er waren wel mensen die het aanbod, om vervroegd uit dienst te treden, hadden geaccepteerd. We kunnen niemand, die vrijwillig voor het pakket wil kiezen, beletten. Het is een mogelijkheid die Staatsolie bied en we hebben er geen moeite mee,” benadrukte Read.

Hij brengt in herinnering dat er in 2015 bij IAMGOLD, 165 man gedwongen met ontslag moesten, omdat de bond het aangeboden pakket niet had geaccepteerd. Het goud bedrijf was toen genoodzaakt haar werknemers te ontslaan vanwege tegenvallende bedrijfsresultaten. Staatsolie kampt met hetzelfde dillemma. Read zegt ervoor te waken dat er geen gedwongen ontslagen bij Staatsolie vallen.

UNITEDNEWS/ IVAN SUMMERVILLE