DEGRADATIES BINNEN KPS DOOR VERANDERDE BELEIDSINZICHTEN
Onder de noemer veranderde beleidsinzichten zijn vier commissarissen van politie in hun functies gedegradeerd.
Dit heeft voor enige beroering gezorgd bij de bond binnen het Korps Politie Suriname (KPS), omdat de rechtspositie van politiefunctionarissen in het gedrag dreigt te geraken. Korpschef Roberto Prade zegt dat hij niet wil spreken van een directe opdracht van de minister maar dat die hem wel heeft gevraagd naar deze kwestie te kijken omdat hij andere inzichten heeft ten aanzien van bevorderingen voor commissarissen van politie.
Woensdag heeft Prade de vier officieren, Raoul Hellings, Sergio Gentle, Maureen Palmtak en Rishi Akhal ontboden. Daar werd hem meegedeeld dat zij in hun rang vier functies bezet houden waar anderen in het korps in aanmerking voor komen.
Hellings zegt dat jaren terug binnen het korps een nieuwe opleiding ‘horizontale instroming en versnelde verticale doorlating’ is geïntroduceerd. Dit om het tekort aan kader binnen het korps op te heffen. “Het kader tekort is niet slechts om reguliere zaken als de criminaliteit aan te pakken, maar meer op management niveau”, zegt Hellings. Van de 18 manschappen, de meeste jong, hebben 17 de opleiding afgerond. De vier genoemde officieren zijn daarna doorgestroomd naar strategische beleidsposities binnen het korps, zoals Organisatie en Human resource manager, hoofd speciale diensten, hoofd stafdiensten en hoofd bedrijfsvoering. Functies die bekleed worden door commissarissen van politie. Prade bevestigt dit en zegt dat hij zelf dit nieuw doorstromingsproces heeft ingezet, weliswaar in goed overleg met de toenmalige minister, de leiding van het land en alle andere actoren, die ermee hebben ingestemd. Ik heb er toen toch nog voor gekozen de operationele functies toe te kennen aan de ouderen die op basis van het anciënniteitsbeginsel ( dus in volgorde van plaatsing op de ranglijst) ook in aanmerking komen voor een benoeming tot commissaris. Maar deze jongens zijn opgeleid om op beleidsniveau en strategische posten te kunnen functioneren en ze hebben zich ook bewezen. Ik ben dan ook voorstaander van competentie bevorderingen”, zegt Prade.
De Korpschef vindt het jammer, maar begrijpt dat er ontevredenheid is en persoonlijke belangen. Ik heb besloten mee te gaan met de minister in deze. Voor de jongeren die zijn opgeleid en doorgestroomd is het ook lastig, maar die kunnen alsnog hun kans krijgen”, zegt Prade.
De doorstroming op basis van de nieuwe opleiding, zou mogelijk voor ontevredenheid hebben gezorgd binnen het korps van oudere politiefunctionarissen die nu plots in de jonge opgeleide manschappen hun meerdere moeten erkennen. Hellings zegt dat de bond een gesprek afwacht dat maandag wordt gevoerd met minister Amoksi. Hellings wijst er op dat de opleiding met aan het eind een bachelor diploma een strategisch doel heeft gehad binnen het korps. Als er nu andere inzichten zijn zou het passen dat die ook net als toen op een juiste manier worden door gecommuniceerd”, zegt Hellings.
UNITEDNEWS
